En muchos casos, la empresa puede solicitar al trabajador que cumpla horas por encima de su jornada laboral. Estas horas deben ser remuneradas y en su mayoría son totalmente voluntarias, a excepción de las que se consideran de fuerza mayor. En la legislación laboral española se establece la normativa que rige la realización de horas […]
Incapacidad permanente: Grados y características
En ocasiones el trabajador puede sufrir un accidente tanto de tipo laboral como por otra causa o padecer una enfermedad grave, los cuales no le permite realizar sus actividades laborales. Si se determina que las consecuencias de esto lo imposibilitan de trabajar de forma definitiva, se considera una incapacidad permanente. En estos casos, el trabajador […]
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Reducción de jornada por cuidado de hijos: ¿puedo pedirla?
Entre algunas de las medidas tomadas en la legislación laboral española para lograr la conciliación laboral y familiar, está la reducción de la jornada laboral. En esta se establece que un trabajador puede solicitar una reducción de jornada para el cuidado de hijos o un familiar dependiente. A esta reducción de jornada tienen derecho todos […]
Qué puedo hacer si la empresa incumple el contrato de trabajo
Cuando empiezas a trabajar en una empresa, se establece un contrato de trabajo que es el acuerdo existente entre el trabajador y el empresario. En este acuerdo se establecen las tareas que deberá realizar el trabajador así como la remuneración que recibirá por parte de la empresa. Los contratos de trabajo están reglamentados por el […]
Consecuencias de la baja voluntaria en el período de prueba
Cuando se establece un contrato laboral entre un trabajador y una empresa, se debe determinar un período de prueba. El mismo corresponde a un lapso de tiempo donde tanto el trabajador como el empleador pueden extinguir la relación laboral sin una causa justificada. Los lapsos de duración del período de prueba quedan establecidos en la […]
¿Qué es coaching empresarial? Técnicas de coaching más efectivas
Cuando tienes un equipo de trabajo en una empresa, necesitas que cada uno de sus integrantes utilice sus potencialidades al máximo. No obstante, esto no siempre sucede debido a las diferentes personalidades que pueden tener rasgos que no les permiten expresar su potencial. Es por esto que en muchas empresas exitosas se incluyen las técnicas […]
Se me ha olvidado sellar el paro: ¿Y ahora qué?
Si estás desempleado y disfrutas de la prestación del paro, tienes la obligación de sellar la tarjeta de demanda de empleo (tarjeta del paro). Esto debes hacerlo para continuar registrado como demandante de empleo y seguir gozando de las prestaciones de desempleo. La tarjeta de demanda de empleo contiene toda la información sobre el estado […]